CAS in CAS Psychografie PLI® (15 Tage) Start 03.04.25 auch via Zoom

3.    CAS Psychografie PLI®

Praxisorientierte 5-tägige Ausbildung CAS in Kompetenzcoaching und -Beratung mit der Psychografie/ CAS Psychografie PLI®

3.1   Zielpublikum

Bausteine 1 und 2  – Geeignet für Personen, die sich für das Begleiten und Beraten, das Lernen von Menschen interessieren. HR-Verantwortliche, Arbeitsagogen, Ausbildner, Berufsbildner, Berater und Coaches, Berufs- und Privatbeistände, sozialpädagogische/psychosoziale (Familien-)begleiter, HeilpädagogInnen, Lehrpersonen, Klassenassistenzpersonen, KindergärtnerInnen, Job CoachInnen, Pflegefachpersonal, Fachpersonen Betreuung (FaBe), Case ManagerInnen, Therapeuten und Psychologen, Personen aus allen Berufsfeldern, Personen, welche ihre Beziehungen, Selbstwahrnehmung und Persönlichkeitsentwicklung verbessern möchten.

3.2   Modulare, zweistufig aufgebaute Ausbildung

Baustein 1 (10 Tage) befähigt die Studierenden, im privaten, persönlichen und beruflichen Umfeld, schwierigen Situationen souverän zu begegnen und andere mit fundiertem und psychologischem Wissen als Coach zu begleiten (im Sinne von Hilfe zur Selbsthilfe). Der praktische Nutzen und die unmittelbare Anwendbarkeit steht hier im Vordergrund.

Baustein 2 (5 Tage) vermittelt eine fundierte Einführung in das Psychografie-Modell von Dr. Dietmar Friedmann. Die Inhalte umfassen die drei Kompetenzen und ihre Fallen, die neun Wesensarten mit ihren typenspezifischen Lösungswegen sowie die Anwendung des Modells in Beziehungskonstellationen und am Arbeitsplatz. Praktische Übungen, typologische Selbstreflexion und die Entwicklung charismatischer Fähigkeiten bereiten auf die Abschlussprüfung und die Kompetenzberatung vor.

Im Lehrgang wird stets lösungs- und ressourcenorientiert-systemisch gearbeitet, die Studierenden arbeiten dabei an echten Fallbeispielen aus ihrer oder unserer Praxis, stets erfolgt darauf ein Erfahrungsaustausch im Plenum.

3.3   Ausbildungsziele

Der CAS in Psychografie PLI®, nach Dr. Dietmar Friedmann, vermittelt praxisorientiertes Wissen zur Anwendung der Psychografie in Coaching, Beratung und Führung, mit Fokus auf typologische Analyse und tyenpunabhängige Kompetenzförderung mit dem Modell der Psychografie. In der Psychografie geht man davon aus, dass jedes der integrierten neun Themen (Denken, Handeln, Fühlen, Wir, Du, Ich, Gegenwart, Vergangenheit, Denken) in sich eine Kompetenz darstellt. Eine Kompetenz ist nicht etwas Statisches, sondern wird durch einen Prozess entwickelt. Gemäss Dr. Friedmann soll man sich auf einen anderen Teil als den, der belastet ist konzentrieren, um beim belasteten Thema eine Verbesserung zu erwirken.

Baustein 1

• befähigt die Studierenden, ihre Kunden im Sinne von Coaching mit einem fundierten Fachwissen zu begleiten.
• vermittelt die Arbeitsweise nach dem lösungsorientierten Ansatz im Coaching.
• vermittelt die Arbeitsweise nach dem systemischen Ansatz im Coaching.
• vermittelt die Arbeitsweise nach dem Ansatz der psychosozialen Neuorientierung

(NLP).

• vermittelt die Arbeitsweise nach dem konstruktivistischen Ansatz.

Baustein 2

• vermittelt fundierte Kenntnisse zum Kompetenzen-Modell der Psychografie nach Dr. Dietmar Friedmann, einschließlich der Entstehung der drei Kompetenzen und typischer Fallen wie Abhängigkeit, Selbstzweifel und Sorgen.
• befähigt dazu, die neun Wesensarten mit ihren typenspezifischen Lösungswegen zu verstehen und anzuwenden.
• fördert die Fähigkeit, die Typenbestimmung in der Praxis durchzuführen und die individuellen Dynamiken von Fallen, Verfälschungen und Vernachlässigungen zu analysieren.
• vermittelt Kompetenzen zur Entwicklung typenspezifischer Lösungsstrategien anhand konkreter Beispiele und individueller Themen.
• befähigt dazu, die Anwendung der Psychografie in Beziehungskonstellationen zu verstehen, Schlüsselkompetenzen zu erkennen und vernachlässigte Bereiche gezielt zu aktivieren.
• unterstützt die Entwicklung eines tiefen Verständnisses für gemeinsame Fallen in Beziehungen und die Nutzung von Heilungspotenzialen.
• vermittelt praktische Fertigkeiten zur Anwendung der Psychografie am Arbeitsplatz und zur Analyse der Stärken und Schwächen unterschiedlicher Typen in Führung und Zusammenarbeit.
• befähigt dazu, die eigene charismatische Persönlichkeit zu entwickeln und zu stärken, ausgehend von den individuellen Kompetenzen der neun Typen.
• bereitet auf die Abschlussprüfung vor, einschliesslich der Durchführung einer typenunabhängigen kompetenzbasierten Beratung und eines Fachgesprächs.

3.4   Ausbildungsumfang und Zeitaufwand

Die Leistungsausweise werden nach dem ECTS Bologna System berechnet. Ein CAS hat 15 ECTS = (450 h, davon 120 h Präsenz- bzw. Kontaktunterricht und 330 h Selbststudium)

3.5   Ausbildungsmöglichkeiten

• Live oder über Zoom
• Online – im Selbststudium und völlig zeitunabhängig / in Begleitung unseres Dozententeams

4.    Aufbau/Bausteinbeschrieb CAS in in Psychografie PLI ®

Die Ausbildung umfasst insgesamt 15 Tage und ist in 2 Bausteinen aufgebaut.

Baustein 1 (PLI®  Coaching-Basis-Ausbildung ): 10 Tage

• Coaching-Grundhaltung
• Lösungs- und ressourcenorientiertes Coaching
• Systemisches Coaching
• Psychosoziale Neuorientierung (analog NLP)
• Weiterentwicklung der mentalen, emotionalen und praktischen Kompetenzen
• Menschenkenntnis (unterschiedliche
  Wesensaren)
• Resilienz, Selbstregulation, Autonomie

Fachwissen

• Gesprächsführung nach dem lösungsorientierten Ansatz
• Professionelle Begleitung Ihrer Klienten
• Kommunikation in Konfliktsituationen
• Burnoutprävention und -begleitung

Baustein 2: 5 Tage

5.    Ausbildungsdaten

Baustein 1  (10 Tage)              =>        siehe Daten «PLI® Coaching-Basisausbildung»

Baustein 2  (5 Tage)

Lehrgang 1                  Lehrgang 2

• Tag 1 (2 Abende / 17-20 Uhr)             /10.04.2025           17./24.09.2025 032025 von 17
• Tag 2                                                04.2025                 01.10.2025
• Tag 3                                                 04.2025                 08.10.2025
• Tag 4 05.2025                 13.10.2025
• Tag 5 05.2025                 20.10.2025

Jeweils von 09.00 – 16.00 Uhr

Live vor Ort, per Zoom und im Selbststudium mit unserer Online-Version, völlig zeitunabhängig von unseren Ausbildungsdaten, in naher Begleitung durch uns.

6.    Kosten

CAS in Psychografie PLI ®

Baustein 1                                                                   : CHF    3’900.00

Baustein 2                                                                   : CHF    1’950.00

CAS Urkunde, Unterrichtsmaterial und Prüfung         : CHF       740.00

Total                                                                             : CHF    6’590.00

7.    Wir bieten

• Individuelle Begleitung durch die Ausbildung
• Wissenschaftlich fundierte, theoretische Methoden und viele praktische Tools
• Zahlreiche Beispiele aus unserem reichen Praxiserfahrungsschatz

8.    Prüfungsreglement

(analog allgemeines Prüfungsreglement der Praxis für Lösungs-Impulse AG)

Am Ende der Ausbildung zum Resilienz-Coach PLI ® und zum CAS in Resilienz Coaching/Beratung PLI® legen die Studierenden eine praktische Prüfung in Form eines Coachinggesprächs ab.

Für die CAS Urkunde:

Zusätzlich zum ersten Prüfungsteil (oben) führen Sie mit 2 Experten ein Fachgespräch zum Thema

Resilienz-Coaching/-Beratung.

Das Anmeldeformular so wie weitere Informationen finden Sie unter der Rubrik Download.